採用情報adoption

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奨学金返還支援認定企業

宮崎県の認定を受け、弊社に就職した方に対し奨学金の返還支援金を給付します。社員が少しでも安心して働ける環境づくりや地域の活性化、企業成長への取り組みのひとつです。詳細は、バナーをクリック(宮崎県HP)

奨学金返還支援認定企業(宮崎県)

代表取締役メッセージMessage

私たちの仕事Our work

土木、建築、不動産、リフォーム、そしてカスタマーサポートは、それぞれ異なる分野に属するが、全ての分野が不動産業界において密接に関連しています。

建築物や不動産の開発から維持管理、顧客満足度の向上に至るまで、緊密に連携しています。各分野の専門知識と協力が、より良いプロジェクト成果や顧客サービスの提供につながります。

働く環境Work environment

Q1.現在の仕事内容を教えてください。 Q2.会社の雰囲気はどうですか? Q3.プライベートはどのように過ごしていますか?

  1. 建築物の設計をしています。主に賃貸マンションの設計図書を作成しています。
  2. 中学一年生、小学三年生、小学二年生の三人の子供がいます。それぞれ、産休・育休を取りました。子供が三人もいると病気や学校の行事・部活等で休むこともありますが、上司をはじめ、社員の皆さんのサポートで仕事が出来ています。
  3. 長女は中学生ですので、少しは手が離れましたが、下の子たちは、まだまだ手がかかります。下の子たちが空手をしているので、そのサポートで忙しいです。
  1. 賃貸物件入居者募集・物件管理業務など
  2. AM9:00~PM15:00のパートタイムで働いています。学校行事の休み等に理解があり、職場の雰囲気がとてもよく働きやすい会社です。
  3. 子供も大きくなってきたのでこれから自分の趣味を見つけたいと思っています。
  1. 主に木造住宅の新築工事やリフォーム工事の現場監督をしています。仕事内容は具体的に分けると4つあります。工程管理、品質管理、原価管理、安全管理の4大管理です。
  2. 現場管理の業務内容は多岐にわたり大変な仕事ですが、困ったときには上司や同僚と相談・協力しながら現場を進めていける環境です。協力業者の皆さんにもいつも助けていただきながら日々の業務をこなすことができています。みんなで協力しながら仕事をして最終的にお客様から喜ばれる建物ができたときの達成感はとても大きいものです。
  3. 家族は妻と息子2人の4人家族で、趣味はサーフィンと温泉巡りです。子供が生まれて昔ほど海には行かなくなったのですが、(昔は仕事前にサーフィンしてから出社してました(笑))長男が小学生になりサーフィンに興味を持つようになって最近は長男にサーフィンを教えている時が一番楽しいです。波がない時やコンディションが悪い時は家族で近場の温泉巡りをして休日を楽しんでいます。
  1. 受注・外注の入力、給与事務、電話・来客応対です。
  2. とてもよく、子どもの行事等で休みを取る時も取りやすいです。
  3. 帰ってからは毎日バタバタだが、休みはきちんと取れるのでメリハリがつく。バドミントンが好きなので、もう少し時間に余裕ができたら子どもと一緒に参加したいと思っています。
  1. お引き渡しを行った建物等についてのアフターメンテナンス、不動産管理業務・入退居者募集、小規模の補修工事等の現場管理
  2. 平均年齢が少し高めで、同世代の社員があまりいないのですが気軽に質問したり、プライベートの話もしやすいような雰囲気を作って頂いています。
    男性である私にも、子供の行事や検診の時も休暇を取りやすいと感じます。共働きなので保育園の送り迎えの時間に間に合うように遅めに出社させてもらったり、早めに退社させてもらったりもしています。
    また社外での活動にも理解が広く、背中を押して頂けるので積極的にいろんな方々・団体との交流を持てて、ネットワークを広げることが出来ています。
  3. 妻と子供2人の4人家族で、妻に家事や子育てを任せてしまっている事が多いのですが定期的に外食に出たりしています。この業界では珍しいかもしれませんが、土曜日が休みの事も多くあり1泊で遠方に行って子供たちが好きな動物や恐竜の展示を見に行くことも出来ています。
    自分の趣味はあまりなく、スマホでゲームをしたりマンガを読んだりするくらいでなかなか運動が出来ていないのでもう少し子供が大きくなったら一緒に何かスポーツが出来るといいなと考えています。

働く人Working person

募集要項Recruitment requirements

経験の無い方でも丁寧に指導を行います。

月に1回、会社見学実施中!

見学に関する詳細は、採用担当者:業務部 江藤までお問合せ下さい。

お問合せ・ご連絡先

0982-35-1717

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募集要項の詳細は、下記バナーから閲覧可能です。

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